Trang chủ » Cần Thơ tập trung giải quyết những điểm nghẽn của ngành Y tế
Ngành Y tế TP Cần Thơ đang được yêu cầu đẩy nhanh tiến độ thực hiện nhiều nhiệm vụ quan trọng trong những tháng cuối năm 2026, từ chuyển đổi số, khám sức khỏe toàn dân, củng cố y tế cơ sở đến giải quyết khó khăn về nhân lực, tài chính và cơ sở vật chất. Thành phố đồng thời định hướng phát triển y tế theo hướng chuyên sâu, tăng cường phòng bệnh và từng bước hình thành các sản phẩm chăm sóc sức khỏe gắn với du lịch, nghỉ dưỡng.
Ngày 7-10, ông Trần Văn Huyến, Phó Bí thư Thành ủy Cần Thơ và bà Nguyễn Thị Ngọc Điệp, Phó Chủ tịch UBND TP Cần Thơ, có buổi làm việc với Sở Y tế và các sở, ngành liên quan. Nội dung tập trung đánh giá kết quả hoạt động trong 9 tháng, xác định nhiệm vụ trọng tâm quý IV-2026, đồng thời xem xét tiến độ triển khai Nghị quyết số 72-NQ/TW về công tác bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe nhân dân.
Trong quá trình sắp xếp, tinh gọn tổ chức bộ máy, ngành Y tế thành phố được đánh giá đã duy trì tinh thần đoàn kết và nỗ lực thực hiện nhiệm vụ chuyên môn. Một trong những kết quả đáng chú ý là việc từng bước tháo gỡ khó khăn đối với các dự án y tế trọng điểm.
Đáng chú ý, ngành Y tế đã đảm nhận vai trò chủ đầu tư để thúc đẩy Dự án Bệnh viện Ung bướu TP Cần Thơ hoạt động trở lại. Thành phố đặt mục tiêu cơ bản hoàn thành việc lắp đặt thiết bị cùng các hạng mục phụ trợ vào cuối năm 2026, tạo điều kiện sớm đưa công trình vào khai thác và phục vụ người bệnh.
Hoạt động khám sức khỏe định kỳ cho người dân cũng có chuyển biến. Kết quả thực hiện đã giúp Cần Thơ nằm trong nhóm 15 tỉnh, thành phố triển khai tốt nội dung này.
Tuy nhiên, những kết quả trên chưa đồng nghĩa các khó khăn của ngành đã được giải quyết. Một số chỉ tiêu vẫn đạt thấp, trong khi việc tổ chức khám sức khỏe cho người dân giữa các địa bàn chưa đồng đều.
Chuyển đổi số trong lĩnh vực y tế cũng cần được thúc đẩy mạnh hơn. Việc đưa dữ liệu Sổ sức khỏe điện tử của người dân lên ứng dụng VNeID hiện còn hạn chế, chưa tương xứng với yêu cầu đặt ra.
Bên cạnh đó, nhiều cơ sở y tế đang chịu sức ép do hạ tầng và trang thiết bị xuống cấp. Tình trạng mất cân đối tài chính, các khoản nợ tồn đọng kéo dài tại một số đơn vị công lập cũng ảnh hưởng đáng kể đến hoạt động thường xuyên và khả năng đầu tư phát triển.
Một vấn đề khác được đặt ra là cách thức tổ chức và quản lý y tế tại cấp cơ sở sau quá trình sắp xếp bộ máy.
Tại một số địa phương, phòng văn hóa – xã hội cấp xã chưa có đủ cán bộ đáp ứng yêu cầu chuyên môn về y tế để tham mưu cho cấp ủy, chính quyền. Vì vậy, không ít công việc trên thực tế phải chuyển sang trạm y tế đảm nhiệm.
Trong khi đó, đội ngũ tại các trạm y tế có thế mạnh về nghiệp vụ khám, chữa bệnh và chăm sóc sức khỏe nhưng khả năng quản trị, đặc biệt trong lĩnh vực tài chính và điều hành đơn vị, còn những hạn chế nhất định. Điều này làm phát sinh khó khăn khi các trạm vừa phải thực hiện nhiệm vụ chuyên môn vừa giải quyết thêm những yêu cầu về tổ chức và quản lý.
Trước thực trạng này, lãnh đạo thành phố yêu cầu ngành Y tế phối hợp với các đơn vị liên quan rà soát lại những chỉ tiêu chưa hoàn thành. Mỗi nhiệm vụ phải xác định cụ thể người chịu trách nhiệm, nội dung công việc và thời hạn hoàn thành, hạn chế tình trạng nhiệm vụ kéo dài nhưng không rõ đầu mối xử lý.
Cùng với đó, chuyển đổi số phải được xem là một trong những nhiệm vụ cần ưu tiên. Ngành Y tế cần thúc đẩy việc tích hợp Sổ sức khỏe điện tử vào VNeID, qua đó từng bước hình thành dữ liệu sức khỏe phục vụ công tác theo dõi và chăm sóc người dân.
Hệ thống y tế dự phòng cũng phải được củng cố để nâng cao khả năng chủ động phòng, chống dịch bệnh. Trong trường hợp một số nội dung chưa có quy định thống nhất từ Trung ương, Sở Y tế được yêu cầu chủ động nghiên cứu và đề xuất UBND thành phố ban hành hướng dẫn tạm thời để có cơ sở triển khai, thay vì chờ đến khi xuất hiện tình huống dịch bệnh mới xử lý.
Nguồn nhân lực tiếp tục là một trong những yếu tố quyết định khả năng hoạt động của hệ thống y tế cơ sở.
Thành phố yêu cầu ngành Y tế nghiên cứu việc bố trí, điều tiết và luân chuyển nhân lực giữa các đơn vị một cách hợp lý, đồng thời triển khai các nhiệm vụ theo Nghị quyết số 72-NQ/TW của Bộ Chính trị và Chương trình hành động số 11 của Thành ủy liên quan đến việc tăng cường bác sĩ tuyến trên hỗ trợ tuyến cơ sở.
Một mục tiêu đáng chú ý là từng bước bảo đảm mỗi trạm y tế có khoảng 4-5 bác sĩ. Để thực hiện được mục tiêu này, chỉ điều chuyển nhân sự là chưa đủ. Ngành Y tế cần sớm tham mưu các chính sách đủ sức thu hút và giữ chân nhân lực, trong đó quan tâm đến thu nhập cũng như điều kiện làm việc để bác sĩ, nhân viên y tế có thể yên tâm gắn bó lâu dài.
Việc tăng cường bác sĩ cho tuyến cơ sở còn gắn với định hướng đưa dịch vụ chăm sóc sức khỏe đến gần người dân hơn. Khi trạm y tế có đủ nhân lực và năng lực chuyên môn, nhiều vấn đề sức khỏe có thể được phát hiện, quản lý và xử lý ngay từ ban đầu, qua đó góp phần giảm áp lực cho các bệnh viện tuyến trên.
Trước thực trạng nhiều công trình và thiết bị y tế xuống cấp, Sở Y tế được yêu cầu phối hợp với Sở Tài chính tiến hành đánh giá tổng thể cơ sở vật chất của ngành trên phạm vi toàn thành phố.
Trên cơ sở kết quả rà soát, thành phố sẽ xác định những công trình, trang thiết bị thực sự cấp thiết để xây dựng thứ tự ưu tiên đầu tư. Cách làm này nhằm tập trung nguồn lực vào những nhu cầu quan trọng, hạn chế đầu tư phân tán, nhỏ lẻ nhưng không mang lại hiệu quả tương xứng.
Việc đầu tư cũng phải đáp ứng đầy đủ những yêu cầu liên quan đến môi trường và xử lý chất thải y tế. Đây là yếu tố đặc biệt quan trọng đối với bệnh viện và các cơ sở khám, chữa bệnh, bởi những bất cập trong hệ thống xử lý chất thải có thể dẫn đến nguy cơ vi phạm quy định và ảnh hưởng môi trường xung quanh.
Bên cạnh xử lý những khó khăn trước mắt, Cần Thơ đang hướng đến một sự thay đổi dài hạn trong cách tiếp cận đối với công tác y tế.
Thay vì tập trung chủ yếu vào điều trị khi người dân đã mắc bệnh, hệ thống y tế cần dành nhiều nguồn lực hơn cho phòng bệnh, quản lý sức khỏe, khám định kỳ và phát hiện sớm các yếu tố nguy cơ.
Định hướng này cũng gắn trực tiếp với chương trình khám sức khỏe toàn dân và xây dựng Sổ sức khỏe điện tử. Khi thông tin sức khỏe được cập nhật thường xuyên và quản lý có hệ thống, cơ sở y tế có thêm điều kiện theo dõi tình trạng sức khỏe của người dân, phát hiện nguy cơ sớm và tổ chức các biện pháp can thiệp phù hợp.
Đây cũng là nền tảng để hoạt động y tế dự phòng phát huy vai trò lớn hơn, thay vì hệ thống chỉ tập trung nguồn lực vào bệnh viện và điều trị bệnh.
Ở tầm chiến lược, Cần Thơ đặt mục tiêu tiếp tục củng cố vai trò trung tâm y tế chuyên sâu của khu vực Đồng bằng sông Cửu Long.
Một trong những hướng đi được đặt ra là xây dựng Đề án Phát triển Y tế chuyên sâu kết hợp với du lịch chăm sóc sức khỏe và nghỉ dưỡng. Việc kết hợp năng lực khám, chữa bệnh chuyên sâu với thế mạnh về dịch vụ và du lịch có thể mở rộng phạm vi phục vụ của hệ thống y tế thành phố, không chỉ đối với người dân Cần Thơ mà còn với bệnh nhân, khách hàng và du khách từ các địa phương khác cũng như từ nước ngoài.
Để hiện thực hóa định hướng này, thành phố cần đồng thời nâng cao năng lực chuyên môn, phát triển đội ngũ nhân lực chất lượng cao, đầu tư cơ sở vật chất, thiết bị hiện đại và cải thiện chất lượng dịch vụ.
Mục tiêu lâu dài là tạo dựng vị thế rõ nét hơn cho Cần Thơ trong vai trò trung tâm cung cấp các dịch vụ y tế chuyên sâu của vùng Đồng bằng sông Cửu Long.
Song song với đầu tư hạ tầng, công nghệ và nguồn nhân lực, yêu cầu về thái độ phục vụ và đạo đức nghề nghiệp tiếp tục được đặt ra đối với toàn ngành.
Các cơ sở y tế phải tăng cường giáo dục y đức, xây dựng môi trường phục vụ người bệnh văn minh, trách nhiệm; không để tồn tại biểu hiện cửa quyền, thiếu chuẩn mực trong giao tiếp với người dân.
Đối với những đơn vị đang gặp nhiều khó khăn hoặc xuất hiện vấn đề về đoàn kết nội bộ, Giám đốc Sở Y tế được giao trực tiếp theo dõi, phụ trách để kịp thời chấn chỉnh và tháo gỡ.
Lãnh đạo thành phố cũng khẳng định quan điểm đồng hành với đội ngũ cán bộ trong quá trình thực hiện nhiệm vụ, nhất là những người chủ động đổi mới, sáng tạo, dám chịu trách nhiệm và hành động vì lợi ích chung.
Những nhiệm vụ đặt ra trong thời gian tới cho thấy ngành Y tế Cần Thơ đang phải đồng thời giải quyết hai yêu cầu: xử lý các khó khăn cấp thiết đang ảnh hưởng trực tiếp đến hoạt động của hệ thống và chuẩn bị nền tảng cho một chiến lược phát triển dài hạn.
Từ hoàn thiện Bệnh viện Ung bướu, củng cố trạm y tế, bổ sung bác sĩ, cải thiện cơ sở vật chất đến chuyển đổi số và xây dựng Sổ sức khỏe điện tử, các nhiệm vụ đều hướng tới mục tiêu nâng cao khả năng chăm sóc sức khỏe người dân ngay từ cơ sở. Xa hơn, việc phát triển y tế chuyên sâu kết hợp chăm sóc sức khỏe và du lịch được kỳ vọng góp phần nâng tầm vị thế của Cần Thơ trong mạng lưới y tế của toàn vùng Đồng bằng sông Cửu Long.